- marketingdoctor

نرخ جابه‌جایی کارکنان شاخصی مهم برای سازمان

شاخص جابه‌جایی کارکنان (TURNOVER) -به معنای نرخ ورود افراد جدید و خروج کارکنان سازمان- شاخص مهم و قابل‌توجهی است که براساس آن می‌توان میزان سلامت، طراوت و چالاکی سازمان...

علی خویه 28 شهریور 1395

آکادمی بازاریابی، فروش و برند

نرخ جابه‌جایی کارکنان شاخصی مهم برای سازمان

آکادمی اهورا

سیستم آموزشی ما به صورت آنلاین است و شما هرکجا که هستید میتوانید آموزش هایی که خریداری کردید را با هر دستگاهی که دارید (موبایل، تبلت و کامپیوتر) مشاهده کنید.

نمایش نوشته ها

تماس با ما

تمام حقوق این وب‌سایت متعلق به آکادمی اهورا است.